华亭市委编办“三注重”加强机构编制统计工作

为夯实机构编制管理工作基础，发挥机构编制统计在宏观决策中的作用，华亭市委编办把机构编制统计作为一项重要基础性工作来抓，严格执行《机构编制统计工作规定（试行）》，认真贯彻落实中央、省市统计工作要求，确保全市机构编制统计工作的准确性、规范性和科学性。

一是注重制度建设，不断完善统计工作机制。按照中央、省、市关于做好机构编制实名制数据按月报送的相关要求，严格落实按月报送工作制度，通过数据的比对分析，着力增强工作预判性，使统计工作与管编制、管人员和管经费紧密结合，实现了机构编制与人员管理、工资审批、经费预算等工作整体联动。

二是注重动态维护，全面提升统计数据质量。以实名制系统为依托，安排专人负责数据维护更新，全面收集整理各类基础数据，建立动态数据库，特别是对编制状态调整，必须由单位上报正式文件，对人员的核增核减、调动调任等严格依据市委、政府和组织、人社等部门提供的文件进行调整，并同步跟进纸质台账运转，确保人员信息详实准确。

三是注重规范管理，不断强化统计成果运用。实时维护实名制系统信息，按月汇总情况，每季度形成报表，为科学决策提供科学依据。不断强化统计工作成果运用，在数据统计的基础上，形成全市超空编清单，为干部提拔任用、交流调整、人员招录审批提供重要依据，为控编减编提供基础支撑，有力地推进了机构编制管理规范化建设进程。