庄浪县委编办“三有”学习法助推机关建设

为进一步提高机关党员干部思想政治素质、政策理论水平和履职尽责能力，促进学习型机关建设，庄浪县委编办以“三有”学习法推动机关建设上水平。

一是学习内容有重点。把学习《党章》和党规党纪、学习党中央全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把学习党的路线方针政策和中央、省、市、县有关会议、领导讲话、文件精神作为必修课，把学习《中国共产党机构编制条例》以及中央和省市领导对机构编制工作的指示要求作为教课书。突出重点内容分类学习，确保学习的全面性、系统性、针对性。

二是学习形式有创新。以集中学习、专题报告、主题研讨、个人自学相结合的方式，推动理论学习制度化、规范化、常态化，以参观考察、调查研究、网络教育、互动答题、网上考试相结合的方式，让业务学习“实起来”、“亮起来”、“活起来”。多样化的学习方式，有效提升了学习效果。

三是学习目标有要求。要求人人在参加专题学习后有心得体会，考察学习后有总结报告，调查研究后有理论文章。同时，单位建立学习考勤、检查、考核制度，实行分项积分制，严格督查考核，把学习情况与年度考核、评优选先等挂钩，凡全年累计积分倒数的人员，年终考核不得评为优秀等次，不得评为先进工作者。