泾川县编办“四注重四确保”打造实名制管理新常态

为进一步提升机构编制管理精细化水平，泾川县编办以实名制为依托，坚持四注重四确保，打造实名制管理新常态，为管好用好机构编制资源夯实了基础。

一是注重维护常态化，确保信息精准性。制定印发了《泾川县机构编制管理暂行办法》、《关于规范和完善泾川县机构编制实名制数据的通知》等规范性文件。凡单位机构、编制等事项发生变化的，系统管理员在文件印发当日内对实名制系统进行同步修改，确保数据库信息与批复文件一致；凡因考录、调动、退休、辞职、在职死亡等发生变动的，要求用人单位在30天内办理人员增减审批、备案手续，系统管理员依据相关文件、控编补员单等，在2个工作日内及时更新在编人员数据库，确保信息不滞后，实现同步动态管理。

二是注重操作规范化，确保数据安全性。按照省、市编办的统一要求，统一使用泾川县政务内网平台进行操作，规范录入口径。高度重视信息的安全管理，通过设置访问权限、禁止连接互联网、USB设备、定期备份电子数据等措施，确保实名制信息管理系统的安全性与稳定性。严格按照实名制管理规范，实行专用账号登陆，安排专人管理，确保实名制数据库维护管理的安全性、连续性。坚持实名制信息数据与纸质台帐两种模式同步调整、存档备份、相互验证，确保实名制数据安全、准确。

三是注重管理动态化，确保功能实效性。充分利用实名制系统数据查询、统计功能，对人员编制进行“大数据”智能计算、汇总分析，全面掌握全县编制总量及实际使用情况，实时监控机构编制动态，为领导决策、严控机构编制提供实时、准确的统计数，并提出人员招录计划和预警建议。以实名制数据库为依据，严把机关、事业单位招录计划、增员入编、干部任命等新增人员的入编审核关。

四是注重监督公开化，确保编制严肃性。以实名制系统数据为基础，每年会同组织、人社、财政部门，开展机构编制核查、机构编制执行情况检查、清理“吃空饷”和在编不在岗等多项监督检查。将“互联网+”的思维运用到机构编制日常监督管理中，通过全县机构编制网统一向社会公示，接受全社会的监督，全力打造“阳光编制”，实现了机构编制事项全方位、全天候跟踪监控，有效预防了违规进人、“吃空饷”等行为发生。